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宿泊部サービススタッフ

仕事内容: ・チェックイン、チェックアウト業務
・ベルスタッフ業務
・新人スタッフへの教育
・クレーム、VIPなど特殊なゲストへの一次対応
・日次での売上管理
・マネージャーのサポートなど
（変更の範囲）ホテルの運営に関する各種業務

応募資格: 【必須】
・ホテルでのRooms 勤務経験1年以上 (目安)

【歓迎】
・OPERAの使用経験 (チェックイン / アウト)
・日常会話レベルの英会話
・新人教育の経験

給与体系: 年収 3,300,000円～　（経験により優遇）
※時間外手当、深夜勤務手当等別途支給
※通勤費実費支給（月15万円まで支給）
賞与有り/年2回（6月/12月）
昇給有り/年1回（7月）

待遇・福利厚生等: ■休暇・休業制度
・有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)
・特別休暇（結婚休暇・忌引休暇・配偶者出産休暇・生理休暇・転任転勤休暇・看護等休暇等）
・育児休業　
・介護休業
■福利厚生
・社員寮完備／借上社宅の提供 ※条件あり（自己負担月額：単身5,000円、世帯15,000円〜）
・転居を伴う入社の際は引越し費用・交通費　会社負担
・単身赴任手当、帰省旅費支給 ※条件あり
・親睦会制度（旅行・親睦イベント補助、健康促進等）
・制服貸与・靴代補助
・永年勤続表彰
・企業型確定拠出年金(DC)制度
・グループホテル宿泊・食事優待利用
・健康診断（30歳～婦人科健診・35歳～人間ドック、受診費用会社負担）
・子育て支援（育児サポート手当、育児短時間勤務(小学3年生まで)、妊娠期間含む時差出勤等の通勤緩和、残業免除、職場復帰支援等）
■加入保険
・雇用保険、労災保険、健康保険（東京不動産業健康保険組合、各種補助・優待・付加給付あり）
・厚生年金
・団体生命保険
・GLTD（団体長期障害所得補償）

ホテル紹介文: ホテルのデザインコンセプト「時空を旅する和・華・蘭ラビリンス」が反映された客室は、長崎のありし日の記憶を彷彿とさせる異国情緒あるユニークな空間。スタンダードルーム、プレミアルーム、スイートルームのぞれぞれに表現された、長崎港の開港以後あらゆるヒトとモノと文化が交差して溶け合ってきた独特の世界を体験できるホテルとなります。
～ホテルインディゴとは～
「ネイバーフッド」の精神のもと、個性的で居心地の良い空間を提供しつつ、この魅力的で広い世界のそれぞれの土地をユニークに反映するグローバルブランドです。